نجاح الشراكات الاستراتيجية في بناء الكفاءات

أكد أحمد غازي درويش، كبير الإداريين والمتحدث الرسمي لشركة البحر الأحمر الدولية، أن تخريج هذه الدفعة يمثل نموذجاً للقدرات الوطنية التي ستقود مستقبل قطاع السياحة في السعودية، مشيراً إلى أن هذه الشراكات بين القطاعين العام والخاص أسهمت في تأهيل الشباب السعودي لفرص العمل الواعدة.

أرقام وإحصائيات تدعم الإنجازات

وأضاف درويش أن برامج التعليم وبناء القدرات في الشركة قد استفادت منها أكثر من 2400 شاب وشابة، فيما تجاوز عدد الخريجين 1500 خريج وخريجة، مشيراً إلى أن هذه البرامج تسهم في تمكين الكفاءات الوطنية وفتح مسارات مهنية جديدة لهم، بما يتوافق مع مستهدفات رؤية السعودية 2030.

دور صندوق تنمية الموارد البشرية في التمكين

من جانبه، قال تركي بن عبدالله الجعويني، مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية، إن الشراكة الاستراتيجية مع البحر الأحمر الدولية في برنامج البحر الأحمر للتدريب المهني تعد نموذجاً وطنياً ناجحاً لربط التدريب بالتوظيف، مؤكداً أن تخريج هذه الدفعة يعكس أهمية الاستثمار في رأس المال البشري وتمكين الشباب السعودي.

برامج تدريبية متنوعة ومعدلات تسرب منخفضة

وتشمل برامج الشركة كلاً من برنامج البحر الأحمر للتدريب المهني، وبرنامج رواد ضيافة البحر الأحمر، وبرنامج منح البحر الأحمر، حيث يواصل أكثر من 900 طالب وطالبة دراستهم حالياً، فيما يتميز برنامج التدريب المهني بانخفاض معدلات التسرب مقارنة ببرامج أخرى في السعودية.

فرص التوظيف والدبلوم المهني

ويحصل المتدربون الذين يكملون البرنامج بنجاح على درجة الدبلوم، إلى جانب فرص التوظيف لدى مشغلي ومنشآت وجهات البحر الأحمر الدولية، مما يضمن مواءمة مخرجات التدريب مع احتياجات سوق العمل.

تطوير وجهات سياحية عالمية

وكانت وجهة البحر الأحمر قد استقبلت ضيوفها الأوائل في عام 2023، وتضم اليوم مجموعة من المنتجعات الفاخرة ومطار البحر الأحمر الدولي، فيما استقبلت وجهة أمالا ضيوفها الأوائل مؤخراً بوصفها وجهة عالمية متخصصة في الاستشفاء والرفاهية، وهما جزء من محفظة البحر الأحمر الدولية الرامية إلى تطوير وجهات سياحية متجددة تدعم مستهدفات رؤية السعودية 2030.